給料の前借り・前払いは法的に可能です!が…

会社で働いているサラリーマンや派遣の方、そして、学生のアルバイトの方で、「お給料日まで時間があるけれど、給料を前借りしたい!」といった時に、金欠で困っている方のために「お給料の前借り・前払いの方法」を教えます。

 

前借り・前払いの法律上の手続きと書類の書き方。また、実際に借りた方の口コミを元に解説しています。

 

【会社に借りずにカードローンを利用するのもメリット】
もう一つ、会社に前借りせずに、その日のうちに当座のお金を借りるという選択肢もあります。

メリットとしては・・・

  • 会社にばれない
  • 借り入れまでが会社の前借りより早い
  • 無利息期間があるので利子がつかない

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プロミスは、テレビCMでも有名な消費者金融で最短1時間融資というスピードが人気です。実は、銀行などから借りるよりも借入までの時間が短く済むケースも多いのです。

 

→実は便利!会社以外で無利息でお金を借りられる方法を解説

 

 

給料の前借りは法律的に認められています

日本には労働基準法という法律があり、その中に、従業員の給料前借りについて書いてあるページがあります。

以下厚生労働省のHPより抜粋

(質問)

 

従業員が給料を前借りしたいと申し出てきました。前借りの前例がないので、どのようにすればいいか教えてください。


 

(回答)

労働基準法第25条には非常時(出産、結婚、病気、災害等)について、給料日前でも給料を払うように定めています。 しかし、この条文で定めているのは、既に行った労働に対して給料日前でも支払うように定めているのであって、これから行う予定の労働に対して給料を払うように求めているものではありません。従って、前借りに応じる義務はありません。

出典:厚生労働省HP

 

上の質問と回答をまとめると・・・

1,前払いをするとしても、すでに働いたぶんの給料の中からでしか前払いはできない
2,お給料の前借りは非常時に限って給料日前でも払うように定められている。しかし!非常時という理由に限る

ということになります。
ですから、前借りは可能ではありますが、正当な理由がない限りは難しいというわけです。

とはいえ、直接社長に申し出て、正当な借り入れ理由が受け入れられた場合は、お給料の前借りをすることは可能です。(※単に給料日前の金欠という理由では厳しいかも・・・)

 

以下に、前借りの書類の書き方を解説します。

給料の前借りをする時の書類の書き方

社長や所属長に前借り申請が認められた場合は、前借りをしたという「借用書」を書くことになります。借用証書、金銭借用書とも呼ばれる書類です。

 

会社独自の前借り専用の用紙があればそれに記入すればいいですが、もしも前払い申込用紙がない場合は、自分で用意する必要があります。

 

簡単な書類の雛形がありますのでご紹介します。

↓クリックで開きます
前借りの書類

上記の書類は「借用書(借用証書)のテンプレート」というサイトから引用しており、無料で利用可能です。

 

上から順に・・・

  • 宛名に、所属の会社名
  • 借りた金額
  • 返済期日
  • 利息(※無利息なら0%)
  • 遅延損害金(※この場合は前払いなので特に無し)
  • 借りた年月日
  • 住所
  • 名前
  • 連帯保証人(※前借りなので不要)

 

これを記入して、印鑑を押して提出します。
受理されれば会社の決まりに沿った方式(手渡しや振込など)でお金を貸してくれます。

 

給料前借りに関するいろいろな事例

正規の給料が払われる前に、一時的にお金を前払いしてもらう、前借りという制度ですが、貸してくれる会社とそうでない会社があります。ここでは各業種についての口コミを紹介します。

 

前借りできない

コンビニ(セブンイレブン、ファミリーマート、ローソンなど)

前借りはできません。給料は本部から振り込まれるので、オーナーが振り込んでいる訳ではありません。
長く勤めて、個人的にオーナーの信頼を得るしかないでしょう。
抜粋:ヤフー知恵袋の口コミより

 

一般企業・公務員など

一般的な企業や公務員などは基本的にお給料の前借り制度がないところが多いです。会社の従業員規則に書いてない限りは基本的には、正当な借り入れ理由がない限りは難しいでしょう。

 

前借りできる

  • ・すかいらーくグループ(ガスト・バーミヤン・夢庵など)
  • ・幸楽苑(ラーメン屋)
  • ・くらコーポレーション(くら寿司)
  • ・モンテローザ(白木屋・笑笑などの居酒屋)

 

すかいらーくグループやモンテローザグループなど、飲食店系列の企業は、アルバイトであっても給料の前借り制度があるようです。制度名は「前給制度」と言われており、東京都民銀行が実施している制度です。

 

東京都民銀行の前給制度のページ
前給制度のある企業のページ

 

アルバイトの方でも、会社のルールとして前借りができますので、働き先に聞いてみましょう。

 

風俗店など

その他に給料の前借りができる可能性がある業種として、風俗店があるようです。風俗店の男性スタッフ、また、女性の風俗嬢の方はある程度の実績があれば事前にお金を借りれるお店もあります。専門用語で「バンス」と言われる前借り形式です。
キャバクラ嬢や風俗嬢がお金借りる事はできる?

 

 

いずれにせよ、給料の前借りは基本的には会社のルールにあればいいですが、ない場合は正当な借り入れ理由がないと借りれません。

給料の前借りの代わりにかなりオススメの便利な方法

お給料日前の金欠時に、給料の前借り・前払いは可能ではありますが、申請や社長なりに申し出る理由が伴わないと、面倒くさいことになるケースがあります。また、働いている会社で前借りを申請すると、場合によっては「お金に困っている人」という印象を持たれて、働きにくくなってしまうこともあるようです。

 

筆者も以前、お給料前に金欠でどうしてもお金が必要になってしまった時に前借りを考えたのですが、上のような理由で申請できませんでした。その時に利用したのが、最短即日で、しかも無利息で借りられるサービスです。

 

今では一般的になっているかと思いますが、大手のカードローンに申し込んだのです。

・会社にバレない
・即日融資も可能なスピーディーさ
・無利息サービスもあるので短期だったらとても便利

大手カードローンは急な出費の時に使い勝手がとてもいい

給料の前借りをする方法 | 金欠を乗り切るお得なワザ!

カードローンに対して、少し怖い印象があったのですが、友人に聞いてみたところ、利用したことがあり、手続きもパソコンやスマートフォンから申し込みできるので、面倒な手続きは特になく、しかも家族や会社にもバレないで借り入れができるということでした。

 

実際、借り入れを申し込んだところ、WEB上から名前や住所等必要な事項を書き込むことで審査をしてくれて、審査に通ったら、その日のうちに借入をすることができました。

 

今では30日間の無利息サービスを行っているところも多く、「給料日前にお金が足りない」といった時に借り入れても、お給料がでた時に返済すれば利子0円で借り入れることができるのでかなり便利です。

 

筆者が借りたのはプロミスでした。正直、会社に前借り申請するよりもずっと楽ですし、イザという時にお金を借りられるカードを持っていると、とても便利です。

以下におすすめの大手カードローンの特徴をまとめますので、参考にしてください。筆者が借りたところはプロミスで、正直、給料を前借りするよりも簡単でしたのでちょっとした時にはオススメです。

 

会社に借りるよりもメリットが多いワザ
即日融資も可能なカードローンサービス・プロミス

【特徴】

  • 限度額:1万円〜500万円
  • 24時間&土日祝日も申し込みOK&即日融資も可能
  • メールアドレスとWeb明細利用の登録で30日間無利息
  • 主婦、学生でもパートやアルバイトで安定した収入がある方は申込可能
  • WEB契約なら店舗への来店不要
  • 三井住友銀行の自動契約機や、セブンイレブンやローソンなど、全国のコンビニや銀行などの提携ATMで借り入れ可能

 

 

給料日前にお金がない・金欠の時、前借り前払いができないなら借りるのもあり

お給料日前に金欠になてしまってお金がない・・・。給料日前と金欠の悩みを抱えている人は思っているよりも非常に多いです。少ない金額のアルバイト学生や、バイトが本業のフリーターの方はもちろんですし、派遣の方、正社員のサラリーマンの方であっても、給料日前に金欠で困っている人の話はよく聞きますし、その何倍も困っている人がいます。

 

 

上記の口コミサイトによると、お金がない理由や悩みは多岐にわたっています。

 

  • 金欠でデート代がない
  • 食費のお金がない
  • 月末の支払いが給料日に間に合わない
  • スマホのお金が払えない
  • 給料日前の祝日で出かけるお金がない

 

などなど、もう1週間だったり1日だったりで給料日が来るのに、それまでお金がなくて困っているということが結構あるようです。

 

カードローンを緊急時のお守りとして考える

お金が必要な時に勤務先の会社やバイト先などに前借りや前払いの申請をすることもできなくはないですけれど、様々なことを考えると、カードローンに申し込んで緊急の時のお守りとすると便利です。
大手でしたら、違法な金利や取り立て方法は絶対にないので安心ですし、会社員や派遣の社会人だけでなくて、大学生でも申込可能ですし、借り入れまでの時間もスピーディーというのも良い点だと思います。

 

個人的には、必要な分だけ借りて、後腐れなくお給料が出たらすぐに返すという方法のほうがラクだと感じました。